Le 19 avril dernier, environ 125 bénévoles ont participé à l’apéro des bénévoles. La Ville organise cet événement annuel pour reconnaître l’apport fabuleux de ces personnes dans la dynamique communautaire. Merci à tous les bénévoles de s’impliquer et félicitations aux lauréats qui se sont démarqués cette année! Photos de la soirée : Benoît Daoust. Témoignages vidéos : Philippe Patenaude.

 

Prix Organisme communautaire : La Ressourcerie BaieVerte

Esteban Figueroa, conseiller municipal, a remis le prix Organisme communautaire à Emeline Gaudron, Régine Leblanc et Danielle Falardeau, de la Ressourcerie BaieVerte.

Prix Organisme de loisir, sport et plein air : Club de patinage artistique Carleton

Amélie Dallaire, conseillère municipale, a remis le prix Organisme de loisir, sport et plein air à Geneviève Dupuis, présidente, et Rebecca Landry, vice présidente, du Club de patinage artistique Carleton.

Prix Organisme culturel : Maximum 90

Régis Leblanc, conseiller municipal, a remis le prix Organisme culturel à Sabrina David, employée à la coordination et au développement; Line Allard, présidente du CA depuis de nombreuses années, et Hélène Boudreau, membre du CA depuis de nombreuses années.

Bénévole jeunesse de l’année : Catherine Marcheterre

Bénévole jeunesse de l’année :
Catherine Marcheterre

Bénévole de l’année : Charley Day

Bénévole de l’année : Charley Day

Prix Organisme communautaire : La Ressourcerie BaieVerte

Le respect de l’environnement allié au respect de l’individu!

Initiative originale de la Maison d’aide et d’hébergement l’Émergence, la Ressourcerie reçoit, trie et valorise les biens qui lui sont confiés, en plus de créer une ambiance chaleureuse et conviviale dans sa boutique. L’équipe partage aussi son savoir-faire dans la réparation, la restauration, le surcyclage d’articles. Ce sont de véritables artisans du changement social et environnemental.

Étaient aussi en nomination pour ce prix, La Maison de la famille Avignon et Supportons-lait. C’est une 20e année de service en 2024 pour Supportons-lait!

Prix Organisme de loisir, sport et plein air : Club de patinage artistique Carleton

Une discipline sportive qui met beaucoup de beauté en lumière depuis 2013!

En plus de faire preuve d’une constance solide, l’organisation a réalisé différentes initiatives avec la contribution de ses bénévoles, comme des portes ouvertes, des activités d’initiation au patinage, un camp de patin et un spectacle sur glace. De plus, des jeunes du club se démarquent lors des compétitions provinciales et les inscriptions ont augmenté!

Étaient aussi en nomination pour ce prix, Le Bloc de l’Est et le club de cheerleading BDC Élite.

Prix Organisme culturel : Maximum 90

L’art d’assumer sa mission culturelle!

Diffuseur pluridisciplinaire établi à Carleton-sur-Mer depuis 1990, Maximum 90 propose une programmation annuelle de spectacles professionnels qui résonne dans toute la communauté depuis 34 ans. Il organise le festival La Virée Trad depuis plus de 20 ans. Il organise aussi des activités de médiation culturelle pour différents publics, dont le public scolaire. En février dernier, le Conseil québécois de la Musique a remis à Maximum 90 le prix Opus, de l’organisme pluridisciplinaire de l’année!

Étaient aussi en nomination pour ce prix, Le Clan Destin et Cinétoile.

Bénévole jeunesse de l’année : Catherine Marcheterre

Un modèle de jeunesse engagée!

Le maire, Mathieu Lapointe a remis le prix bénévole jeunesse de l’année à Catherine Marcheterre en reconnaissance de son engagement dans toutes les activités du comité Développement durable et du comité Plantes du campus de Carleton-surMer. Elle brille également dans ses études en Sciences de la nature, notamment à travers son projet de recherche études sur la médecine traditionnelle au Sénégal. Elle se distingue par son rayonnement positif et ses multiples implications dans différentes activités parascolaires.

Étaient aussi nominées pour ce titre, Jennifer Francoeur (brigade verte du campus de Carleton-sur-Mer, élaboration d’épreuves pour les jeux des sciences humaines) et Florence St-Onge (présidente de l’association étudiante, maquillages d’enfants au marathon BDC).

Bénévole de l’année : Charley Day

Un engagement constant dans différents domaines!

Le prix du bénévole de l’année est remis à cette personne qui veille sur sa communauté depuis de nombreuses années.

Le maire, Mathieu Lapointe, a remis le prix de bénévole de l’année à Charley Day. L’attitude positive de ce bénévole fait une grande différence. Il sait travailler en équipe dans l’intérêt de la communauté pour atteindre des objectifs communs. On dit de lui que c’est un organisateur hors pair, un rassembleur structuré, un leader visionnaire!

Quelques-uns des nombreux engagements de M. Day :

  • Vice-président du conseil d’administration du Club des 50 ans et plus, secteur Carleton;
  • Responsable des projets de voyage du club;
  • Initiateur des après-midi 4 de piques qui attirent une centaine de personnes chaque semaine;
  • Membre des Chevaliers de Colomb, où il a été secrétaire financier durant 18 ans;
  • Membre du conseil d’administration du Centre d’action bénévole St-Alphonse–Nouvelle;
  • En 2022, M. Day fut un élément clé dans la tenue des jeux des 50 ans et plus, tenus à Carleton-sur-Mer et à Maria cette année-là;
  • Son implication est aussi reconnue au comité Rêve d’enfant, dans la Garde paroissiale; dans la guignolée; etc.

Michel Cadieux, président de Cinétoile, était aussi nominé au titre de bénévole de l’année, de même que Lyne Ouellon, qui s’implique notamment avec le Cercle des Fermières. Ce dernier célèbre d’ailleurs 60 ans d’existence en 2024!

 

Le 2e salon Sport plein air se tenait au centre sportif du cégep le 11 mai dernier. Photos : Laurie Gallagher et Benoît Daoust.

Carleton-sur-Mer renouvellera son adhésion au programme des Fleurons du Québec pour les trois prochaines années. En 2021, grâce à la participation de toute la communauté, nous avions maintenu nos quatre fleurons dans ce programme horticole.

Le renouvellement de notre adhésion nous permet de recevoir, à l’automne 2024, une nouvelle cote de classification. Nous invitons donc l’ensemble des citoyens, des commerçants et des organisations à jardiner et à fleurir leur environnement dès maintenant, car il s’agit d’un défi collectif! Une invitation spéciale est lancée aux institutions et aux entreprises industrielles présentes sur notre territoire qui pourraient nous aider à décrocher un cinquième Fleurons!

Les classificateurs Fleurons du Québec nous visiteront au cours de l’été 2024. Ils parcourront la ville et évalueront les aménagements horticoles et paysagers qui sont à la vue du public. Les critères d’évaluation portent sur la propreté, l’entretien, la variété des éléments horticoles et l’état visuel du paysage municipal.

Information : Vincent Landry, developpement@carletonsurmer.com.

Développement économique Canada pour les régions du Québec (DEC) attribue une aide financière non remboursable de 329 892 $ à Carleton-sur-Mer, à la suite du passage de l’ouragan Fiona à l’automne 2022.  L’aide de DEC couvre la totalité des coûts de réalisation du projet, qui consiste à améliorer la préparation de deux centres d’urgence sur le territoire de Carleton-sur-Mer, dont l’acquisition de génératrices d’électricité. L’argent provient du Fonds de rétablissement de l’ouragan Fiona (FROF) qui vise à mettre en œuvre des mesures d’atténuation pour réduire la vulnérabilité des communautés aux futures intempéries.

Après une année de négociation qui s’est déroulée dans un climat de saine collaboration, la Ville et les employés syndiqués ont signé une entente de convention collective.

L’entente conclue couvre une période de cinq ans. La majeure partie des préoccupations exprimées durant les négociations ont été traitées :

  • Flexibilité dans l’organisation du travail et des horaires;
  • Salaire et fonds de pension améliorés;
  • Conditions de travail clarifiées et bonifiées;
  • Certains postes ont été créés ou modifiés pour tenir compte de l’évolution des besoins de l’organisation.

Le maire, Mathieu Lapointe, le président du syndicat, Steeve Bernard, et le directeur général de la Ville, Antoine Audet, se disent satisfaits que la convention réponde aux préoccupations adressées du côté patronal comme du côté syndical.

La mise à jour de la convention collective a mené notamment à un équilibrage inter échelon qui bonifie les salaires de 2,5 %, à une cotisation au régime de pension agréé augmentée de 0,5 % et à des hausses salariales sur cinq ans qui pourront aller de 15,5 % à 23 %, selon l’inflation. Les augmentations salariales suivront l’indice des prix à la consommation avec des limites minimale et maximale respectives de 2 et de 4,5 %.

En parallèle avec l’adoption de cette convention, la direction a effectué une réorganisation de l’organigramme. Pour le maire, Mathieu Lapointe, l’exercice de restructuration représente une belle reconnaissance de l’apport de fidèles employés et s’aligne sur la nouvelle réalité de la Ville en constante évolution.

Des représentants de la Ville et du personnel syndiqué ont travaillé en équipe sur le comité de négociation de la convention collective, soit Patrice Bujold, vice-président du syndicat; Antoine Audet, directeur général et greffier-trésorier, Denise Leblanc, conseillère municipale; Steeve Bernard, président du syndicat; Julie Nadeau, trésorière du syndicat; le maire, Mathieu Lapointe, signataire, et Régis Leblanc, conseiller municipal.